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中醫藥旅游的意義及面臨的問題(中醫藥與旅游融合)

2022年11月17日 00:30:4110網絡

1. 中醫藥與旅游融合

中醫藥第一產業主要包括中藥材種養殖生產和產地加工;第二產業包括中藥飲片炮制加工、中成藥生產、中醫藥大健康產品生產;

第三產業r包括中藥商品的物流運輸銷售,中醫藥健康服務業、中醫藥健康旅游業等,涵蓋中藥種植、中藥生產、中醫醫療、養生保健、健康養老、健康旅游、健康食品等諸多領域,可以為人民群眾提供多領域多渠道多層次多元化的健康服務和健康產品。

2. 中醫藥醫療旅游

中醫藥旅游屬于生態旅游。中藥生態旅游就是中醫藥文化及中醫藥產業與旅游產業等進行有機融合,以提供中醫藥文化傳播及養生保健、生態旅游等服務為主題的旅游新業態。經過多年的探索發展,已經成為一種新的旅游產業,成為各地方政府和企業競相發展的新型旅游產業。

3. 中醫藥與旅游融合發展的好處

挺好玩的。

國醫小鎮,是以繼承與弘揚中華民族中醫藥歷史傳統文化為主題,以振興祖國中醫藥建設事業為使命,融合中醫藥文化與旅游、生產與加工、產品與技術、商業與流通、教育與科研于一體的特色小鎮。

國醫園為嶺南中醫藥文化博覽園的核心板塊區域,占地面積共150畝,以中醫五行:金、木、水、火、土的概念進行布局,內含以南藥為主的200多種中草藥,配合各項中醫藥文化景觀。

4. 中醫藥融合發展

1996年,中國政府正式提出實施中藥現代化戰略

中藥現代化指的是以現代科學技術為依托,吸收利用現代科學技術成果發展中醫藥,找到適合的方法使中醫與西醫有機的結合。

在中藥現代化過程中提出的理論有:組分結構理論,組分中藥學,組分中藥學等。

5. 中醫藥與旅游融合發展趨勢

一)建立興隆大健康產業。利用好省政府關于成立“興隆健康旅游產業園”契機,以傳統產業轉型為動力,聚焦融合發展。依托旅游景區拓展為休閑養生、康復療養服務,發展南藥種植向特色中醫藥服務業延伸。

(二)有效盤活酒店客房資源。興隆各酒店賓館的床位利用率不高,而醫療康養機構床位又不足。傳統的酒店床位盤活,轉型為醫療康養床位,節約了投資資金,縮短了投資回報期,避免了重復投資。旅游客戶轉變為康養客戶,一天游客戶發展成為數周甚至長年以康養為主要目的客戶。

6. 中醫藥與旅游融合的意義

一、 指導思想

深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和人才工作新論斷新要求,圍繞“鄉愁故里、生態盤龍、美麗家園”發展目標整體布局,把人力資本開發放在首要位置,暢通智力、技術、管理下鄉通道,著力破解人才瓶頸制約,以人才振興推動鄉村產業振興、鄉村文化振興、鄉村生態振興、鄉村組織振興。

二、總體目標

圍繞“農業強、農村美、農民富”發展目標,構建鄉村人才振興的政策框架,完善鄉村人才引進、培育、評價、激勵機制,培養和造就一大批符合時代要求、具有引領和帶動作用的鄉村人才,人才的基礎性、戰略性作用更加凸顯。力爭2021年,引進和培育1名以上高端領軍人才,5名以上創業創新人才,10名以上專業技術人才、農村實用人才、新型職業農民,建成總量倍增、結構合理、素質優良,基本滿足鄉村振興戰略要求的高素質人才隊伍。

三、主要任務

圍繞產業鏈、價值鏈、創新鏈布局人才鏈,重點抓好產業領軍人才、經營管理人才、專業技術人才、鄉土文化人才、鄉村治理人才等五支人才隊伍建設。

1.產業領軍人才。圍繞產業興旺要求,建設一支善于利用新理念、新技術、新渠道開發鄉村資源,引領帶動現代農業、鄉村旅游、鄉村服務業、農村電子商務等特色產業發展的急需緊缺領軍人才隊伍。

2.經營管理人才。圍繞生活富裕要求,建設一支善于推進規模種養業、農產品加工業、鄉村服務業發展,以致富帶頭人、新型職業農民、農村生產能手、農業職業經理人、旅游從業人員、電商發展人才為主體的經營管理人才隊伍。

3.專業技術人才。圍繞生態宜居要求,建設一支善于推進鄉村現代化建設,在農技推廣、鄉村教育、鄉村醫療、法律服務、規劃建設、生態環保等領域具有專業技能或素養的專業技術人才隊伍。

4.鄉土文化人才。圍繞鄉風文明要求,建設一支善于傳承發揚鄉村優秀傳統文化,以鄉村工匠、文化能人、非遺傳承人、手工藝人等為主體的鄉土文化人才隊伍。

5.鄉村治理人才。圍繞治理有效要求,建設一支懂農業、愛農村、愛農民,以村(社區)兩委班子、大學生村官、村務工作者、駐村工作隊為主體,村民小組長、新鄉賢、老黨員、老干部等人員廣泛參與的鄉村治理人才隊伍。

四、政策措施

(一)人才引進

1.產業領軍人才。對接我縣鄉村振興重點發展領域人才需求,按照“領軍人才+創新團隊+優質項目”模式,鼓勵高層次人才(團隊)到盤龍開展技術創新、課題研究、項目合作,項目或技術在盤龍落地轉化。

2.經營管理人才。鼓勵美麗鄉村精品村、示范村引進優秀經營管理人才團隊,參與鄉村旅游、休閑創意農業、特色民宿、精品農家樂、特色旅游商品、鄉村文某某、社區營造等新業態的開發運營,每年重點扶持1個人才團隊。

3.專業技術人才。鼓勵專業技術人才和高校畢業生到盤龍創業創新,鼓勵與縣鄉村振興重點發展領域用人單位簽訂中長期勞動合同。

4.農業科技人才。鼓勵高等院校、科研院所、國有企業等企事業單位專業技術人員到盤龍農業企業、農村合作組織,開展技術指導和創業服務。

5.鼓勵鄉村創業創新。支持各類返鄉下鄉人員發揮自身技術、信息、資本優勢,通過承包、租賃、入股、合作等多種形式,創辦領辦家庭農場、農民合作社、農業企業、農業社會化服務組織等新型農業經營主體;開發農業多種功能,推進農業與旅游、教育、文化、健康養老、中醫藥養生等產業融合,發展體驗型、循環型、智慧型、創意型農業等新業態新模式。

6.鼓勵離崗創新創業。引導和鼓勵高等院校、科研院所、國有企業等企事業單位專業技術人員到鄉村和企業掛職、兼職和離崗創新創業。

7.鼓勵青年人才返鄉下鄉。當選村“兩委”班子成員的高校畢業生,任職滿三年后,經考核合格,可確認為村務(社區)專職工作者,享受村務(社區)工作者相應經濟待遇和參加我縣事業干部公開招聘考試相應優惠政策。

(二)人才培養

1.新型職業農民。實施新型職業農民培育工程,建立一批綜合培訓基地、農民田間學校,分類型、分層次開展新型職業農民培育,培養一批有文化、懂技術、善經營、會管理的新型職業農民。重點培育30名在農業生產經營一線、具有一定產業規模和良好發展基礎、示范帶動能力強的種養大戶和技術能手。加大蜜柚、果蔬、食用菌、花卉、苗木、中草藥的種植加工技術人才開發力度,培養10名縣鄉農業技術推廣骨干人才。

2.農業經營管理人才。推進農業經營管理人才職業化、市場化,將涉農企業主或管理人員納入縣鄉企業經營管理人才培養對象,依托高等院校和各類培訓機構,加強農業經營管理人才培訓,發展職業經理人隊伍。鼓勵涉農企業人才參加國家職業資格鑒定。

3.完善人才評價機制。開展現代農業專業人才職稱評審和相關工種(崗位)職業資格認證等人才評價工作。加強主導產業的農技推廣人員專業技術職稱評審認定工作,對農技推廣人員高、中級專業技術職稱聘任比例給予適當傾斜。鼓勵采取以賽代評、以賽促評的方式評價鄉土人才,支持行業協會、同業公會、龍頭企業開展職業技能競賽,對在涉農產業、本土特色產業等技能競賽中表現優秀的鄉土人才,經主管部門認定,授予“盤龍鎮技術能手”稱號,納入縣鄉高層次人才,享受相應工作生活待遇。

4.鄉村人才評選。2021年開展一次鎮級優秀農村實用人才評選,從當年創業成功的高校畢業生、返鄉下鄉人員、本土優秀鄉村人才中評選5-10名,授予“盤龍鎮優秀農村實用人才”稱號,納入盤龍鎮高層次人才,享受相應工作生活待遇。

(三)平臺建設

1.建立創業孵化基地。依托現有農業產業園、農業規模種養基地、農產品示范基地、縣級美麗鄉村等資源,整合創建一批區域特色明顯、基礎設施完備、創新條件完善、服務能力較強的畢業生創業孵化基地。

2.扶持眾創空間建設。支持充分利用古某某、老廠房、舊倉庫、傳統院落等資源,改造建成一批新型眾創空間。對新認定的國家級、省級、市級、縣級眾創空間分別給予科技專項資金列支。

3.鼓勵發展農村電商。鼓勵本地電商企業銷售本地農副產品,通過自營或第三方平臺銷售我鎮獲得國家地理標志產品或農副產品的電子商務企業發展。

4.搭建人才交流平臺。支持高校、科研院所、知名機構在我鎮舉辦有影響力的,符合鄉村振興重點發展領域方向的高端論壇及人才、科技、文化等交流活動,促進人才、項目、資金、技術對接。

(四)公共服務

1.在鎮便民服務中心設立“綠色通道”,為鄉村創業創新人才提供創業輔導、政策咨詢、集中辦理證照等服務。

2.優先為我鎮鄉村振興重點發展領域創業創新項目安排科技立項、涉林設施項目,以及水利、交通、環保等基礎配套設施建設。

3.做好返鄉下鄉人員社保關系轉移接續等工作,將電子商務等新興業態創業人員納入社保覆蓋范圍。返鄉下鄉人員創辦的企業,招用就業困難人員、畢業年度高校畢業生的,按規定給予社保補貼;符合就業困難人員條件,從事靈活就業的返鄉下鄉人員,以個人身份繳納基本養老保險費、基本醫療保險費的,可給予不超過其實際繳費額2/3的社會保險補貼。

4.將持有本縣居住證(暫住證),且未參加其他醫療保險的返鄉下鄉人員子女納入城鄉居民基本醫療保險參保范圍。返鄉下鄉人員子女可安排在創業地所在學校接受學前教育、義務教育。

五、組織保障

1.加強組織領導。建立鄉村人才振興聯席會議制度,黨建辦統籌協調,農業服務中心、農民工服務中心負責具體實施。

2.上下聯動推進。強化鎮級統籌部署、村社分層落實的工作機制,將鄉村人才隊伍建設列入議事日程,制定工作方案,扎實有效推進。開展鄉村人才振興計劃情況,納入黨建述職、人才專項考評的重要內容。

3.強化激勵引導。建立黨政領導干部聯系鄉村人才制度,暢通鄉村人才參政議政、建言獻策渠道。對貢獻大、認可度高的鄉村人才,積極推薦為各級黨代表、人大代表、政協委員和鄉鎮、村(社區)班子人選。

4.營造良好環境。強化鄉村人才作品、產品的版權保護,切實維護鄉村人才合法權益。積極宣傳鄉村人才先進典型和創業創新成果,努力營造全社會尊重、關心和支持鄉村人才發展的氛圍,打造鄉村人才工作品牌,吸引更多優秀人才集聚盤龍。

7. 中醫藥與旅游業融合發展現狀

親身經歷說說貴州做什么行業最好?

互聯網以迅雷不及掩耳之勢滲透到各個行業中,網絡經濟正在成為經濟增長的新引擎,轉型升級的新動力。因此,在貴州做什么行業最好,我覺得吧,在貴州做IT行業是很適合的,畢竟現在互聯網還在快速發展,而且我身邊也有人就是做這一行的,目前發展真的不錯,年入二十幾萬吧。

網時代這家機構我知道,他們家的性價比真的好高,我弟去年就是在網時代培訓的,學費才八千左右,跟其他機構比起來實惠太多了,而且我弟他們班的就業率都很高,薪資的話基本都是七八千。

現在信息在發展,“互聯網+”在全球蔓延,對于IT技術人才的需求是不斷擴大的,所以說其實IT行業的發展空間還是很大,IT行業仍然是最吃香的行業,比如前端開發、Java開發、UI設計等都是當下比較熱門的專業。

不僅僅是貴州,現在很多的年輕人找工作時都比較注重薪資待遇,這也說明我們如今這個時代在進步,人的思想也在進步,對物質也逐漸有了追求,但是目前工資高的工作我最認同IT行業。

要想去機構培訓的話,個人不太建議去線下機構,學費是一點,主要是很多知名的線下機構分校區比較多,師資水平就分布不均了,不管是教學還是就業方面都不太靠譜。

現在社會都是腦力活動比體力活動更值錢,然后就是看需求,互聯網的發展導致IT的空缺崗位越來越多,造成IT人才需大于供的情況,薪資自然也高

在我看來啊,不管是哪個行業現在都逐漸向智能化、科技化發展,未來IT技術也將應用到社會的各個領域,IT行業現在已經將來發展前景都是十分廣闊

8. 中醫藥與旅游融合的原因

大力實施對外開放人才戰略,加大中醫外語人才的培訓和培養。在相關國家繼續推廣、建立中醫藥文化傳播機構、診療機構和研究機構。

建立中醫藥企業定期聯系制度,及時協調解決在國(境)外開展工作時遇到的困難和問題。

吸引相關國家人員來我國體驗養生旅游,促進中醫養生旅游產業發展,同時積極與國外中醫藥領域的華人聯系,尋找合作機遇,推動中醫藥帶動相關產業協調發展。

9. 中醫藥與旅游融合發展方向

29.9元/人。

國醫小鎮位于廣州市從化區太平鎮格塘村建設有三大主體:“嶺南中草藥文化博覽園”、“廣東馬騮山南藥森林公園”(在建)、“嶺南民俗民宿文化村”(在建)。

以弘揚中醫藥歷史文化為主題,目前被評為全國中醫藥文化宣傳教育基地。建設有多項中醫藥文化景點和園林景觀,供游客觀光、體驗、學習。內容包括:中醫藥歷史文化浮雕景觀長廊(于2017年11月26日榮獲“最長砂巖深浮雕”吉尼斯世界記錄稱號,是目前世界上最長的中醫藥歷史文化浮雕)、國醫園、百草園、四季本草花海、北回歸線十里健康長廊、國學國醫大道、中草藥種質種苗繁育基地、中醫藥文化博覽中心等。

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